Artículos 61 a 80

Correcta: a) El TREBEP establece taxativamente que la provisión se realizará mediante los sistemas de concurso y libre designación con convocatoria pública.

Correcta: a) El artículo 62 del TREBEP enumera los cuatro requisitos sucesivos: superación del proceso, nombramiento publicado en el diario oficial correspondiente, acatamiento de la Constitución/Estatuto y toma de posesión en plazo.

Correcta: b) El artículo 75.1 del TREBEP establece que los funcionarios se agrupan en cuerpos, escalas, especialidades u otros sistemas que incorporen competencias comunes.

Correcta: a) El art. 63.b) TREBEP incluye la pérdida de la nacionalidad entre las causas de pérdida de la condición de funcionario de carrera.

Correcta: b) El artículo 64 de la TREBEP dispone: «No inhabilita para ingresar de nuevo en la Administración Pública a través del procedimiento de selección establecido».

Correcta: b) El artículo 80 de la TREBEP dispone: «La apreciación discrecional por el órgano competente de la idoneidad de los candidatos en relación con los requisitos exigidos para el desempeño del puesto».

Correcta: c) El artículo 61 de la TREBEP dispone: «La libre concurrencia, sin perjuicio de lo establecido para la promoción interna y de las medidas de discriminación positiva previstas en este Estatuto».

Correcta: b) El artículo 63.a) del TREBEP establece la renuncia como causa de pérdida de la condición de funcionario.

Correcta: a) El artículo 76 del TREBEP clasifica los cuerpos y escalas en función de la titulación exigida, requiriendo expresamente el título de Técnico Superior para el Grupo B.

Correcta: a) El artículo 78 del TREBEP establece que la provisión de puestos se realizará mediante los procedimientos de concurso y de libre designación con convocatoria pública.

Correcta: b) El artículo 62 de la TREBEP dispone: «Acto de acatamiento de la Constitución y, en su caso, del Estatuto de Autonomía correspondiente y del resto del Ordenamiento Jurídico».

Correcta: c) El art. 62.1 TREBEP exige sucesivamente: a) superación del proceso selectivo; b) nombramiento por el órgano competente, publicado en el Diario Oficial correspondiente; c) acto de acatamiento de la Constitución y, en su caso, del Estatuto de Autonomía correspondiente y del resto del Ordenamiento Jurídico; y d) toma de posesión dentro del plazo establecido.

Correcta: a) La opción A es la correcta porque el artículo 62.2 del TREBEP establece expresamente que no podrán ser nombrados funcionarios de carrera y quedarán sin efecto las actuaciones relativas a quienes no acrediten, una vez superado el proceso selectivo, que reúnen los requisitos y condiciones exigidos en la convocatoria.

Correcta: b) El artículo 66 de la TREBEP dispone: «La pérdida de la condición de funcionario respecto a todos los empleos o cargos que tuviere».
Por qué no las demás: Las opciones A, C y D no se ajustan a lo dispuesto en el artículo 66 de la TREBEP.
Normativa: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
Artículo: Artículo 66
La pena principal o accesoria de inhabilitación absoluta cuando hubiere adquirido firmeza la sentencia que la imponga produce la pérdida de la condición de funcionario respecto a todos los empleos o cargos que tuviere.
La pena principal o accesoria de inhabilitación especial cuando hubiere adquirido firmeza la sentencia que la imponga produce la pérdida de la condición de funcionario respecto de aquellos empleos o cargos especificados en la sentencia.

Correcta: a) De acuerdo con el artículo 76 y la disposición adicional sexta del TREBEP (así como la regulación general de función pública), los cuerpos y escalas de funcionarios se clasifican en los Grupos A, B y C, existiendo asimismo las otras Agrupaciones Profesionales sin requisito de titulación.

Correcta: a) El artículo 61.6 establece que los sistemas selectivos serán oposición y concurso-oposición, y que solo en virtud de ley podrá aplicarse el sistema de concurso.

Correcta: d) El artículo 62 de la TREBEP dispone: «Por el órgano o autoridad competente, y será publicado en el Diario Oficial correspondiente».

Correcta: c) El artículo 65 de la TREBEP dispone: «Salvo que simultáneamente se adquiera la nacionalidad de alguno de dichos Estados».
Por qué no las demás: Las opciones A, B y D no se ajustan a lo dispuesto en el artículo 65 de la TREBEP.
Normativa: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
Artículo: Artículo 65
La pérdida de la nacionalidad española o la de cualquier otro Estado miembro de la Unión Europea o la de aquellos Estados a los que, en virtud de tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, les sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, que haya sido tenida en cuenta para el nombramiento, determinará la pérdida de la condición de funcionario salvo que simultáneamente se adquiera la nacionalidad de alguno de dichos Estados.

Correcta: a) La afirmación A es falsa porque, según el artículo 64 del TREBEP, la renuncia voluntaria a la condición de funcionario no inhabilita para ingresar de nuevo en la Administración Pública a través de las pruebas de selección establecidas.

Correcta: c) Según el artículo 63.e) en relación con el 66 del TREBEP, la pena de inhabilitación especial para empleo o cargo público produce la pérdida de la condición de funcionario respecto de aquellos empleos o cargos especificados en la sentencia.

Correcta: a) Las Administraciones Públicas proveerán los puestos de trabajo mediante procedimientos de concurso y de libre designación con convocatoria pública.

Correcta: c) El artículo 63 de la TREBEP dispone: «La renuncia, la pérdida de la nacionalidad, la jubilación total, la sanción disciplinaria de separación del servicio que tuviere carácter firme y la pena principal o accesoria de inhabilitación absoluta o especial para cargo público que tuviere carácter firme».

Correcta: c) El artículo 64 de la TREBEP dispone: «No inhabilita para ingresar de nuevo en la Administración Pública a través del procedimiento de selección establecido».
Por qué no las demás: Las opciones A, B y D no se ajustan a lo dispuesto en el artículo 64 de la TREBEP.
Normativa: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
Artículo: Artículo 64
1. La renuncia voluntaria a la condición de funcionario habrá de ser manifestada por escrito y será aceptada expresamente por la Administración, salvo lo dispuesto en el apartado siguiente.
2. No podrá ser aceptada la renuncia cuando el funcionario esté sujeto a expediente disciplinario o haya sido dictado en su contra auto de procesamiento o de apertura de juicio oral por la comisión de algún delito.
3. La renuncia a la condición de funcionario no inhabilita para ingresar de nuevo en la Administración Pública a través del procedimiento de selección establecido.

Correcta: b) El artículo 76 del TREBEP establece que los cuerpos y escalas se clasifican, de acuerdo con la titulación exigida para el ingreso, en los Grupos A, B y C.

Correcta: c) El artículo 64.2 del TREBEP establece expresamente que no podrá ser aceptada la renuncia cuando el funcionario esté sujeto a expediente disciplinario o haya sido dictado en su contra auto de procesamiento o de apertura de juicio oral por la comisión de algún delito.

Correcta: d) El artículo 73.1 del TREBEP establece literalmente que los empleados públicos tienen derecho al desempeño de un puesto de trabajo de acuerdo con el sistema de ordenación del empleo público.

Correcta: b) El artículo 64 de la TREBEP dispone: «Será aceptada expresamente por la Administración».
Por qué no las demás: Las opciones A, C y D no se ajustan a lo dispuesto en el artículo 64 de la TREBEP.
Normativa: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
Artículo: Artículo 64
1. La renuncia voluntaria a la condición de funcionario habrá de ser manifestada por escrito y será aceptada expresamente por la Administración, salvo lo dispuesto en el apartado siguiente.
2. No podrá ser aceptada la renuncia cuando el funcionario esté sujeto a expediente disciplinario o haya sido dictado en su contra auto de procesamiento o de apertura de juicio oral por la comisión de algún delito.
3. La renuncia a la condición de funcionario no inhabilita para ingresar de nuevo en la Administración Pública a través del procedimiento de selección establecido.

Correcta: c) El artículo 74 de la TREBEP dispone: «La denominación de los puestos, los grupos de clasificación profesional, los cuerpos o escalas, en su caso, a que estén adscritos, los sistemas de provisión y las retribuciones complementarias».

Correcta: b) La suspensión de funciones no extingue la relación, solo la suspende temporalmente. La causa de pérdida es la separación del servicio.

Correcta: b) El artículo 67 de la TREBEP dispone: «Voluntaria, forzosa, o por la declaración de incapacidad permanente para el ejercicio de las funciones propias de su cuerpo o escala».
Por qué no las demás: Las opciones A, C y D no se ajustan a lo dispuesto en el artículo 67 de la TREBEP.
Normativa: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
Artículo: Artículo 67
1. La jubilación de los funcionarios podrá ser:
a) Voluntaria, a solicitud del funcionario.
b) Forzosa, al cumplir la edad legalmente establecida.
c) Por la declaración de incapacidad permanente para el ejercicio de las funciones propias de su cuerpo o escala, o por el reconocimiento de una pensión de incapacidad permanente absoluta o, incapacidad permanente total en relación con el ejercicio de las funciones de su cuerpo o escala.
2. Procederá la jubilación voluntaria, a solicitud del interesado, siempre que el funcionario reúna los requisitos y condiciones establecidos en el Régimen de Seguridad Social que le sea aplicable.
3. La jubilación forzosa se declarará de oficio al cumplir el funcionario los sesenta y cinco años de edad.
No obstante, en los términos de las leyes de Función Pública que se dicten en desarrollo de este Estatuto, se podrá solicitar la prolongación de la permanencia en el servicio activo como máximo hasta que se cumpla setenta años de edad. La Administración Pública competente deberá de resolver de forma motivada la aceptación o denegación de la prolongación.
De lo dispuesto en los dos párrafos anteriores quedarán excluidos los funcionarios que tengan normas estatales específicas de jubilación.
4. Con independencia de la edad legal de jubilación forzosa establecida en el apartado 3, la edad de la jubilación forzosa del personal funcionario incluido en el Régimen General de la Seguridad Social será, en todo caso, la que prevean las normas reguladoras de dicho régimen para el acceso a la pensión de jubilación en su modalidad contributiva sin coeficiente reductor por razón de la edad.